Feliz dia dos Trabalhador a todos!
Leia mais »QUEM DEVE ANOTAR REGISTRO DE JORNADAS E HORAS EXTRAS?
O controle de jornada é dever do empregador e o mesmo também deve comprovar o pagamento de horas extras, conforme previsto em CLT.
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Leia mais »O assédio moral se caracteriza pelo ato de importunar alguém de forma abusiva. Isso ocorre, …
Leia mais »Passando para lembrar que o nosso sindicato mantém uma parceria sólida com a Unimed e …
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Leia mais »O controle de jornada é dever do empregador e o mesmo também deve comprovar o pagamento de horas extras, conforme previsto em CLT.
Leia mais »Sim! Vale Alimentação não integra a remuneração e poderá ser descontado independente de faltas justificadas. Caso tenha alguma disposição em Convenção Coletiva de Trabalho, a mesma deverá ser respeitada.
Leia mais »Separar o que é atividade do trabalho do que é atividade pessoal é um princípio ético que deve ser seguido por todos no ambiente profissional. Mas, às vezes, realizar serviços pessoais para superiores hierárquicos acaba fazendo parte da jornada de trabalhadoras e trabalhadores. Mas atenção: se isso acontece de forma …
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